Condiciones laborales inherentes al teletrabajo y trabajo en casa durante la pandemia

Abstract

El siguiente artículo de investigación tiene como objetivo socializar las condiciones inherentes al teletrabajo y el trabajo en casa en trabajadores durante la pandemia, para lo cual se usó un enfoque metodológico cuantitativo con alcance descriptivo-correlacional y diseño no experimental – transversal. La muestra estuvo conformada por 316 trabajadores colombianos que estaban bajo la modalidad de teletrabajo o trabajo en casa. Algunos de los resultados evidenciaron la influencia que estas modalidades han ejercido en la cotidianidad de los colaboradores en relación con el tiempo en familia y de descanso, así mismo, se encontró que hubo el mínimo acompañamiento por parte de las empresas y la mayoría de encuestados se sentía a gusto trabajando desde sus hogares.