Modelo Financeiro e Gestão de Pessoas como Fator Estratégico

Abstract

Nos diversos segmentos empresariais, seja em fase de crise ou de prosperidade, ha necessidade de seguir modelos eficazes para garantir o espaco no mercado e/ou minimizar riscos inconvenientes. Fatores como lideranca e boa gestao de pessoas ja nao podem mais ser entendidos apenas como um ponto a mais necessario para se cumprir normas administrativas, mas sim como um diferencial, alcancado por meio de motivacao e programas de treinamento. Antes mesmo da empresa estar atuante no mercado, e necessario rever todos os seus conceitos a respeito de Modelo Financeiro (ou criar, visto que muitas nao tem) e Gestao de Pessoas, pois na visao da organizacao moderna, Equipe anda lado a lado com o sucesso.