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Impacto de la Gestión Empresarial en la competitividad de las pequeñas y medianas empresas

Freddy Rodolfo Lalaleo AnaluisaAndrés Francisco López GómezEdison Manuel Arroba Freire

Year: 2025 Journal:   Revista Científica Arbitrada Multidisciplinaria de Ciencias Contables Auditoría y Tributación CORPORATUM 360 Vol: 8 (15)Pages: 1-20

Abstract

La gestión empresarial desempeña un papel crucial en la competitividad de las pequeñas y medianas empresas (PyMEs), permitiéndoles adaptarse a los cambios del entorno y mejorar su desempeño. Este estudio tiene como objetivo analizar el impacto de la gestión empresarial en la competitividad de las PyMEs mediante un análisis bibliográfico basado en publicaciones científicas indexadas en Scopus. Se adoptó un enfoque cuantitativo para examinar 170 artículos seleccionados a través de criterios definidos, procesados mediante la librería Bibliometrix en RStudio. Los indicadores bibliométricos empleados incluyen análisis de co-ocurrencia de palabras clave, tendencias de publicación y redes de colaboración entre autores e instituciones. Además, se identificaron los países con mayor producción científica en el tema y las áreas de mayor impacto. Los resultados evidencian un incremento sostenido de investigaciones sobre gestión empresarial y competitividad en PyMEs durante los últimos cinco años, con énfasis en estrategias de innovación, transformación digital y sostenibilidad. Las palabras clave más relevantes incluyen “gestión empresarial”, “pequeñas y medianas empresas”, “competitividad” e "innovación". Con estos antecedentes, se puede mencionar que la gestión empresarial es un factor determinante para el crecimiento competitivo de las PyMEs, especialmente cuando está alineada con prácticas innovadoras y sostenibles que les permitan enfrentar los desafíos actuales del mercado global.

Keywords:
Context (archaeology) Medium term Limiting

Metrics

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Cited By
0.00
FWCI (Field Weighted Citation Impact)
21
Refs
0.70
Citation Normalized Percentile
Is in top 1%
Is in top 10%

Topics

Educational and Organizational Development
Social Sciences →  Business, Management and Accounting →  Organizational Behavior and Human Resource Management
Business, Innovation, and Economy
Social Sciences →  Economics, Econometrics and Finance →  Economics and Econometrics
Business, Education, Mathematics Research
Social Sciences →  Business, Management and Accounting →  Accounting
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